近日,诸暨市荷花小学进行了“校园CEO,我来了——2017学年大队委员终极竞选活动”,此次竞选活动的候选人都是来自在之前半个月考察期中工作优秀的大队小干部。
 
该学年,荷花小学全面改革了大队干部的选拔制度,开学就通过班主任和自主报名两条途径在4-6年级学生中招募“学有余力、乐于服务、遵守纪律、公正公平、具有团队精神”的大队小干部,这些孩子通过大队部的面试后进入考察期,考察期内通过对孩子的到岗、完成以及对工作中突发情况的处理考察评分,产生24位候选人。
 
竞选分两个环节:首先候选人进行2分钟竞选演讲,就竞选何种岗位,对该岗位的看法,前期工作感受及自己任职的优势等进行具体讲述,然后就事前抽取一个问题进行2分钟的问题陈述,在这个过程中可以看到孩子对学生岗位的认识以及处理学校问题的能力。学校正是需要这样有工作能力的大队干部,为同学和学校服务,也让学校的活动更加丰富多彩。